Program a wypłata środków. Wedle Komisji Nadzoru Finansowego obecnie utrzymuje się tendencja wycofywania środków zgromadzonych przez uczestników PPK. Stąd zalecenie KNF, by uatrakcyjnić program, co ma pomóc zatrzymać wypłaty z programu. „Na 2026 rok przypada ustawowy obowiązek przeglądu funkcjonowania PPK, który powinien być okazją do dokonania niezbędnych modyfikacji tego programu, w celu zwiększenia jego atrakcyjności oraz liczby uczestników PPK” – przypomina w komunikacie KNF.Z dotychczasowych analiz wynika, że uczestnicy PPK chętnie korzystają z możliwości wielokrotnego wypłacania środków w trakcie oszczędzania, bez konieczności rezygnacji z programu.„Obecnie utrzymuje się tendencja wycofywania zgromadzonych przez uczestników PPK środków w ramach zwrotu, co może negatywnie wpłynąć na wysokość przyszłych świadczeń po uzyskaniu uprawnień do wypłaty środków po osiągnięciu 60. roku życia” – zauważa Komisja.PPK nie jako zabezpieczenie, ale dodatkowe źródło dochodówWielu uczestników PPK zgromadzone środki na swoim rachunku traktuje bowiem jako dodatkowe źródło swoich dochodów, z którego może skorzystać w dowolnej chwili, a nie jako formę dodatkowego zabezpieczenia na emeryturze.Eksperci przestrzegają jednak przed strategią traktowania pieniędzy z PPK jako krótkoterminowej lokaty.„Wypłata środków z PPK po 60. urodzinach, w postaci jednorazowej wypłaty w wysokości 25 proc. zgromadzonych środków oraz minimum 120 rat (czyli co miesiąc przez 10 lat) z pozostałych 75 proc. środków to najbardziej korzystne rozwiązanie dla uczestnika. W takim przypadku oszczędzający zyskuje najwięcej, ponieważ nie zapłaci podatku od zysków kapitałowych” – wyjaśnia na stronach Polskiego Funduszu Rozwoju, zarządcy PPK, Katarzyna Chmielak, dyrektorka Departamentu Rozwoju i Operacji Pracowniczych Planów Kapitałowych PFR TFI.Gdy uczestnik programu zdecyduje się na wcześniejszą wypłatę środków, kwota, którą otrzyma, zostanie pomniejszona o dopłaty pochodzące z funduszu pracy, czyli wpłatę powitalną i dopłaty roczne, a także o 30 proc. środków pochodzących z wpłat pracodawcy, jak i 19 proc. podatek od zysków kapitałowych wypracowanych przez pozostałą część środków, pochodzącą z wpłat pracodawcy oraz wpłat pracownika.PPK do zmiany. Co musi ulec poprawie?Czego potrzeba, by PPK było dla uczestników bardziej atrakcyjne? Zdaniem ekspertów pomóc mogłoby skrócenie autozapisu do trzech lat, zwiększenie stawki wpłat dodatkowych, poluzowanie alokacji w części akcyjnej czy ułatwienia inwestowania na rynku prywatnym.Na koniec maja łączna wartość aktywów netto Pracowniczych Planów Kapitałowych wyniosła 52,78 mld zł, co oznacza wzrost o 2,45 mld zł w porównaniu do poprzedniego miesiąca. Partycypacja w PPK wzrosła na koniec maja do 60,75 proc., a liczba aktywnych rachunków do 5,42 mln.Czytaj także: Zamawiasz dorsza? Na talerzu może być inna ryba. Błędy w 76 proc. lokali